Z przyjemnością przedstawiamy Państwu bogatą tematykę szkoleń, które mogą znacznie wpłynąć na zmianę polityki funkcjonowania placówki oświatowej.
 

Co jest naszym celem?
Dobrze funkcjonującej szkoły, która przyciągnie uzdolnioną młodzież nie można stworzyć tylko i wyłącznie przez naukowe, wysokie kwalifikacje w procesie nauczania, ale przez efektywne sposoby komunikowania się, dobrą współpracę w grupie, poznanie technik motywacyjnych, a przed wszystkim dbanie o własny rozwój.

Wyniki badań wskazują, że „kryzys motywacji” i „zmęczenie szkolne” mogą być pokonane poprzez ciągłe doskonalenie się, co znacznie poprawi efektywność i skuteczność w funkcjonowaniu szkoły oraz kreowanie pozytywnego wizerunku placówki oświatowej.
 

Jak jest obecnie...
Współczesną szkołę należy dzisiaj traktować jak przedsiębiorstwo, do którego można zastosować zasady podnoszenia jakości i wydajności pracy Deminga (specjalisty od jakości ), ze szczególnym zwróceniem uwagi na dynamiczny program edukacji i szkoleń.

Do przeprowadzenia zmian na różnych poziomach potrzebne są nam nowe umiejętności takie jak: umiejętność komunikowania się, motywowania siebie i innych  oraz wykorzystania nowoczesnych  metod nauczania.
 

Co możemy zaofeorować?
W związku z ponoszeniem jakości i wydajności nauczania proponujemy  Państwu bardzo ciekawe szkolenia z  zakresu komunikacji interpersonalnej i nowoczesnych metod nauczania, które w dużym stopniu zwiększają kompetencje nauczycieli i wpływają na poprawę jakości pracy szkoły.

Mamy wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu warsztatów szkoleniowych dla nauczycieli, rodziców, opartych głównie na osiągnięciach nowoczesnej psychologii Neurolingwistycznego programowania NLP i kinezjologii edukacyjnej Dennisona.

Dlaczego wybraliśmy metodę NLP i kinezjologii edukacyjnej Dennisona?

NLP oznacza nowatorskie  podejście do kwestii porozumiewania się, rozwoju człowieka, uczy praktycznych metod zmieniania sposobu myślenia i zachowania.

NLP podaje konkretne odpowiedzi na pytania „ jak” ( jak się komunikować, jak się zaprogramować na sukces, jak się motywować, a nawet jak zminimalizować skutki dysleksji.)

Obecnie w swojej pracy NLP głównie wykorzystują m.in. psychologowie, trenerzy biznesowi,

lekarze, negocjatorzy, specjaliści od reklamy, menedżerowie i nauczyciele.

A dlaczego kinezjologia edukacyjna?

Kinezjologia edukacyjna Dennisona jest zbiorem specjalnych ćwiczeń, które usprawniają procesy  nauczania, uczenia się, zapamiętywania i koncentracji i w każdej nowoczesnej szkole powinny być wprowadzane.

Szkolenia nasze kierujemy głównie do osób, które dbają o swój warsztat pracy, rozwój osobisty i zależy im na podnoszeniu jakości pracy szkoły.

Korzyści  z uczestniczenia w szkoleniu, to umiejętność:

1. Nawiązania i utrzymania dobrego kontaktu z  innymi nauczycielami, rodzicami, uczniami. Poprawa jakości w relacjach z ludźmi, lepsze zrozumienie innych i bycie zrozumianym.
2. Posługiwania się systemami reprezentacji w celu podtrzymania efektywnej komunikacji.
3. Precyzyjnego wysławiania się, aby przekazywane treści trafiały do każdego ucznia.
4. Stworzenia bogatego warsztatu pracy nauczyciela opartego na osiągnięciach nowoczesnej psychologii i kinezjologii.
5. Wprowadzenia zmian na różnych poziomach komunikowania się
6. Wykorzystania „kotwicy” (bodźca) w celu wywierania pozytywnego  wpływu na uczniów.
7. Stosowania strategii motywacyjnych w praktyce
8. Aktywnego słuchania
9. Radzenia sobie z problemami uczniowskimi
10. Radzenia sobie z trudnymi rodzicami

Szkolenia nasze wpłyną na poprawę jakości życia osobistego i pracy zawodowej nauczycieli, co znajdzie odbicie w podniesieniu jakości pracy  i kreowaniu pozytywnego wizerunku szkoły.

Proponowana tematyka szkoleń dla szkół:

I. Komunikacja interpersonalna

1. Wykorzystanie zmysłów prawej i lewej półkuli mózgowej oraz „kotwicy „w nawiązaniu dobrego kontaktu z rozmówcą
2. Precyzja języka:
   - struktura powierzchniowa,
   - prostota języka, parafrazowanie
   - aktywne słuchanie , czyli umiejętność słuchania innych
3. Aktywne słuchanie
   
4. Piramida Diltsa, czyli wprowadzanie zmiany na różnych poziomach nauczania z naciskiem na:
   - wpływ przekonań  ograniczających na zachowanie człowieka
   - wyznaczenie dobrego celu

II. Wpływ odżywiania na procesy myślowe i dobre samopoczucie

III.Ćwiczenia z kinezjologii edukacyjnej  oraz aktywne metody nauczania   usprawniające pracę mózgu.

 

Szkolenia organizujemy na zamówienie szkół lub firm, jako szkolenia otwarte  lub

szkolenia na zamówienie.

Szkolenia otwarte kształcą umiejętności uczestników zgodnym z programem szkoleń.

Szkolenia na zamówienie dopasowują się do specyfiki i potrzeb firmy zamawiającej   szkolenie.

Istnieje możliwość negocjacji ceny.

 

Mamy nadzieję, że nasza oferta spełni Państwa oczekiwania i będzie początkiem owocnej współpracy.

Serdecznie zapraszamy !